律法录

小时工的优选知识

在小时工精彩专题,我们通过深度解读法律政策、分析典型案例,以通俗易懂的语言为用户呈现小时工精彩专题知识的精髓。这里不仅是小时工理论的展示场所,更是小时工知识与生活实际的结合点。用户在这里可以获取到权威、全面的小时工信息,了解小时工方面的规范和要求。

  • 小时工工伤事故如何处理

    小时工工伤事故如何处理

    “小时工”在工作期间一旦因工作原因发生意外事故,受到人身伤害,如果确定为工伤,劳动者就可依法享受用人单位此前为其办理的工伤保险待遇。如果有明确的侵权人,同时可以向侵权人索赔。那么,假如用人单位未为“小时工”办理...

  • 小时工有高温补贴吗?

    小时工有高温补贴吗?

    炎热的夏天让很多工作者苦不堪言,每个员工都非常的浮躁。因此国家法律为了提供夏日的福利而设定高温补贴,让很多工作者高兴不已,虽然补贴资金并不是很多,但是心理上的慰藉还是非常大的。而临时工能不能领取高温补贴很多人...

  • 上海市小时工工资标准怎么计算

    上海市小时工工资标准怎么计算

    上海市小时工工资标准怎么计算小时最低工资标准从20元调整为21元。小时最低工资不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费。月最低工资标准从2300元调整为2420元。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准...

  • 小时工工资怎么缴纳个税

    小时工工资怎么缴纳个税

    小时工工资标准用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资,且小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。《劳动合同法》第69条规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不超过15日。而全日制用工的,工资应...

  • 小时工劳务合同范本

    小时工劳务合同范本

    小时工劳务合同范本甲方:某有限公司乙方:______________________法定代表人或文化程度:__________________授权代表人:_____________________身份证号码:________________公司住所:_______________________住址:____________...

  • 北京的“小时工”加班有加班费吗

    北京的“小时工”加班有加班费吗

    北京的“小时工”加班有加班费吗对于从事非全日制工作的劳动者来说,由于其实行的是小时工资制,其加班费的规定依照各省、自治区、直辖市规定执行。1、地方规定了非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准的,可以不执...

  • 小时工有没有加班费

    小时工有没有加班费

    小时工加班有加班费吗有的,小时工是指非全日制职工,即劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制职工不执行加班工资的规定,但一些省市规定法定休假日...

  • 小时工可以随时辞职吗

    小时工可以随时辞职吗

    小时工可以随时辞职吗小时工一般属于非全日制用工中的劳动者,可以随时辞职,但用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。非全日制用工双方当事人可以订立口头协议,劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。且双方...

  • 小时工劳动合同范本

    小时工劳动合同范本

    小时工劳动合同范本甲方(姓名):_________________身份证号码:_____________乙方(姓名):_________________身份证号码:_____________甲方因工作需要,特聘用乙方为钟点工,,经甲乙双方协商一致,签订如下协议:1、甲方聘用乙方从...

  • 小时工要交社保吗

    小时工要交社保吗

    对于个人交社保想退社保小时候说吧!退你是无论如何也退不了了,买了就是买了,社保既不是银行也不是商品,没有取回、退货之说。要退回只有到你法定退休年龄后了,退也只能退你个人账户部分,这部分只占你投保总额的1/3左右,其他2...

  • 小时工可以随时辞职可以拿工资吗

    小时工可以随时辞职可以拿工资吗

    小时工可以随时辞职可以拿工资吗?小时工即非全日制用工,根据《劳动合同法》第71条规定:非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。非全日制用工,是指以小时计...

  • 小时工在工作中发生意外属于工伤吗

    小时工在工作中发生意外属于工伤吗

    受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...

  • 小时工辞职不批自离有工资吗

    小时工辞职不批自离有工资吗

    一、小时工辞职不批自离有工资吗小时工即非全日制用工,可以当天结算工资。由于小时工按小时结算,所以辞工都需结清工资。《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一...

  • 劳动合同法小时工工资怎么计算?

    劳动合同法小时工工资怎么计算?

    一、劳动合同法小时工工资怎么计算?小时工工资结算不得超过15天。在非全日制用工的情况下,劳动者的工资结算支付周期最长不能超过15天。非全日制用工有个工作时数的规定,就是俗称的“小时工”。《劳动合同法》规定劳动...

  • 小时工扣税标准

    小时工扣税标准

    小时工超过5000元起征点也需要按照收入进行个人所得税的缴纳,未达到起征点虽然不用交税但是也同样是需要申报明细的。扣缴义务人必须依法履行个人所得税全员全额扣缴申报义务。《中华人民共和国个人所得税法》第六条...

  • 小时工没签合同

    小时工没签合同

    小时工怎么算钟点工工资就是按小时计算,一般钟点工在当天工作后就会计算工作的时间,然后算账。钟点工(小时工)是指在法定劳动年龄内,存在雇用关系的劳动者,受雇于同一雇主的劳动时间每天不超过4小时,劳动报酬以小时作为计...

  • 小时工劳动合同模板(简易5篇)

    小时工劳动合同模板(简易5篇)

    小时工劳动合同模板1甲方:_________________法定代表人:_________________授权代表人:___________________住所:________________电话:_________________乙方:_____________住址:_____________电话:_____________根据《中华人...

  • 非全日制用工和小时工性质一样的吗?

    非全日制用工和小时工性质一样的吗?

    一、非全日制用工和小时工性质一样的吗?非全日制用工和小时工性质一样。非全日制用工和小时工都以小时计酬为主,用人单位工一般平均每日工作时间不超过四小时。《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工,是指...

  • 广东小时工工资标准

    广东小时工工资标准

    广州:最低工资标准2100元,非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时。《企业最低工资规定》(劳部发[1993]333号)已于1993年11月24日经劳动部颁布并实施。至此,我国最低工资标准确立。最低工资标准:是指劳动者在法定工作...

  • 劳动法对小时工工资标准

    劳动法对小时工工资标准

    劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例小时工工资标准用人单位应当按时...

  • 小时工可以随时辞职的吗

    小时工可以随时辞职的吗

    小时工可以随时辞职的吗可以,但没有经济补偿金。《劳动合同法》第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条非全日制用工小时计酬标准...

  • 小时工辞职要提前几天

    小时工辞职要提前几天

    1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定,提前三天向用人单位提出辞职,临时工提出辞职三天以后就可以离职了。2、没有签合同的临时工辞职。没有签订劳动合同的临时工辞...

  • 小时工有三倍工资吗

    小时工有三倍工资吗

    小时工有三倍工资吗小时工法定节假日没有三倍工资。实行不定时工时制度的劳动者,不执行用人单位安排劳动者在法定休假日工作三倍工资的规定。【法律依据】《工资支付暂行规定》第十三条,用人单位在劳动者完成劳动定额或...

  • 小时工上下班受伤

    小时工上下班受伤

    工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为,根据社保法及工伤保险条例,产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理:即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。
要求仲裁的,应当在规定时间内提出书面申请。对劳动...

  • 小时工加班费计算

    小时工加班费计算

    对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...