北京社保医保累计15年
社保1.81W
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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关于社保累计缴纳15年还是要连续缴纳15年呢可以参考以下内容1.社保只有累计交满15年,才可领取养老金。
2.交满15年后,可连续交纳,交的年限越长,退休时领取的养老金越多。
(当地职工社会平均工资每年增长的话)
3.最好要连续交,不连续会影响退休工资的。
不连续时赶快补交。
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