入职员工签订劳动合同
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
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新入职员工什么时候签订劳动合同?
应当向劳动者每月支付二倍的工资,应当订立书面劳动合同。?入职的第1个月内就应该签订书面劳动合同;用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。否则;??。??。?已建立劳动关系;第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付双倍工资;?第十条 建立劳动关系;?。?《劳动合同法》??,劳动关系自用工之日起建立-
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