单位要求解除劳动合同
仲裁可以要求解除劳动合同吗
解除劳动合同不用通过劳动仲裁,双方达成一致意见就可以解除了
申请仲裁的范围
1、因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者辞职、自动离职发生的争议
2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定而发生的争议
3、因履行(包括执行、变更、解除、终止劳动合同)发生的争议
4、因认定无效劳动合同和特定条件下订立劳动合同发生的争议以及是否续订劳动合同发生的争议
5、因职工流动、停薪留职、从事第二职业发生的争议
6、因用人单位裁减人员而发生的争议
7、因经济补偿和赔偿发生的争议
8、因履行集体合同发生的争议
9、因用人单位录用职工非法收费而发生的争议
10、法律、法规规定受理的其他劳动争议案件。
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刑事诉讼法第四十三条
刑事诉讼法是刑法吗刑事诉讼法则是规定追诉犯罪的程序、追诉机关、审判机关的权力范围、当事人以及诉讼参与人的诉讼权利以及相互的法律关系,是刑事程序法。犯罪,犯罪了要负什么责任,怎么量刑处罚的法律,是刑事犯罪的实质法。刑事诉讼法,是指涉及到刑事案件,怎么打官...
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劳动合同法第三十六至四十四条
劳动合同法36条规定是什么《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之...
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你好问一下针对于醉驾撞死人怎么判刑
你好问一下针对于醉驾撞死人怎么判刑属于重大交通事故,依《刑法》第一百三十三条【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三...
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借条时间能改吗
借条时间能改吗1、借条一旦确定,不宜单方修改,包括借条时间都不得改动,否则容易被认定伪造借条。2、如果我们有证据证明借条是伪造的话,那可能说明借贷关系不成立,当然就不需要偿还该笔借款。但问题关键是必须有证据证明借条是伪造的。3、一般情况下,如果借条上其他...