厦门市劳动合同的规定内容是怎么样的?
劳动合同无所不在,在和用人单位签订的合同之前应该要详细的阅读合同的内容。那么关于厦门市劳动合同的规定内容是怎么样的?劳动合同和其他合同都是有相通的地方的,对于合同的内容都是万变不离其宗,要规定双方的权利义务。
厦门市劳动合同
甲方: 乙方:________________________ 身份证号:______________________________________ 甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。
1、乙方的岗位(工种)为:_______________________ 在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
2、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。
3、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。
4、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
5、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
6、在试用期内,乙方提出解除本合同春节加班最低能拿多少加班工资?《厦门市企业工资支付条例》第十六条规定:加班工资的计算基数不得低于劳动合同中约定的本人工资标准。单位与员工签定劳动合同时约定的工资标准不得低于最低工资。其中月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天,日工资=月工资收入÷月计薪天数,小时工资=月工资收入÷(月计薪天数× 8小时)。
因此,以厦门现行最低工资标准1700元为例,2018年春节厦门人的加班工资这么算:2月16日至2月18日(大年初一到初三)为春节法定节假日,按300%计算加班工资,每天的最低加班工资为:1700÷21.75×300%=234.5元。2月15日(除夕)、2月19-21日(大年初四-初六)是调休,加班且无补休的,按200%计算休息日加班工资,每天的最低加班工资为:1700÷21.75×200%=156.3元。
厦门市劳动合同的规定内容是怎么样的?劳动合同应该规定职工的报酬,用人单位一个月应该支付员工多少的报酬,职工应该在单位好好工作遵守公司的规章制度等等内容,并且还会约定违约责任,以及合同的期限等。
-
上海四证合一劳动合同签订的程序有什么变化?
一、上海四证合一劳动合同签订的程序有什么变化?上海四证合一劳动合同与以前没有什么变化,依据本着平等公正自愿的原则签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,订立劳动合同。所谓劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和...
-
劳动合同终止限制条件是什么?
作为用人单位来讲,如果他想与员工进行劳动合同的终止,其实大部分人应该都能够明白,是有一定的条件限制,所以今天我们共同讨论一下劳动合同终止限制条件是什么?根据劳动法的规定,除非员工违反了一定的条款规定,才能够被动的解除劳动合同,具体看下文。一、劳动合同终止限...
-
临沂市职工平均工资
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及...
-
就业人员平均工资
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及...