律法录

在职人员的优选知识

在在职人员精彩专题,我们通过深度解读法律政策、分析典型案例,以通俗易懂的语言为用户呈现在职人员精彩专题知识的精髓。这里不仅是在职人员理论的展示场所,更是在职人员知识与生活实际的结合点。用户在这里可以获取到权威、全面的在职人员信息,了解在职人员方面的规范和要求。

  • 在职人员在北京社保中断可以补交吗?

    在职人员在北京社保中断可以补交吗?

    一、在职人员在北京社保中断可以补交吗?北京社保是可以补缴的。不过要补缴的话,个人通常不能直接补缴,得交由单位进行补缴。单位可以准备好相关资料向社会保险经办机构申报,也可以在北京市社会保险网上服务平台进行补缴...

  • 在职人员被公司强制解除劳动合同

    在职人员被公司强制解除劳动合同

    新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...

  • 在职人员抚恤金

    在职人员抚恤金

    在职人员因病或非因工死亡丧葬费和抚恤金标准丧葬补助金按死亡时上一年度全省城镇非私营单位职工平均工资的3个月计发。缴费年限满15年(含视同缴费年限,下同)的,抚恤金按死亡时上一年度全省城镇居民月人均可支配收入的7个...

  • 在职人员工伤死亡赔偿比例

    在职人员工伤死亡赔偿比例

    在职人员工伤赔偿工伤赔偿是根据员工劳动能力鉴定的结果进行计算的,由单位和工伤保险基金共同承担,主要包含医疗费、住院期间生活费、停工留薪期间的工资,存在伤残等级的还有伤残补助金。根据《社会保险法》第三十八条因...

  • 在职人员政审

    在职人员政审

    聘用在职人员按照劳动合同法等的规定,你们公司的这种做法肯定不合法,如果给他们公司造成泄密等损失,你公司需要承担连带赔偿责任,另外公司都会制定竞业限制、保密合同等,如果被发现,会带来不必要的麻烦,应该要求拟聘用职工提...

  • 上海在职人员大病医保

    上海在职人员大病医保

    聘用在职人员按照劳动合同法等的规定,你们公司的这种做法肯定不合法,如果给他们公司造成泄密等损失,你公司需要承担连带赔偿责任,另外公司都会制定竞业限制、保密合同等,如果被发现,会带来不必要的麻烦,应该要求拟聘用职工提...

  • 交通事故死亡人员属于在职人员怎么赔偿

    交通事故死亡人员属于在职人员怎么赔偿

    一、交通事故死亡人员属于在职人员怎么赔偿1、用人单位的劳动者因交通事故死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿医疗费用,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通...

  • 在职人员酒后斗殴如何处理?

    在职人员酒后斗殴如何处理?

    一、在职人员酒后斗殴如何处理?酒后打架怎么处理,要依据打架造成的影响而定,如果不构成犯罪的情况下,按治安管理处罚法处理,如果构成犯罪的,酒后仍然在承担刑事责任。《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条对于因民间纠...

  • 在职人员死亡后亲属抚养费

    在职人员死亡后亲属抚养费

    基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态,父母对未成年子女的抚养虽是强制义务,但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果,法律和社会公力无须过多干预或介入。然而,这并不排除现实生活中少数人自私自利,生而...

  • 在职人员解除劳动合同和辞职

    在职人员解除劳动合同和辞职

    新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...

  • 在职人员医疗报销比例

    在职人员医疗报销比例

    在职人员刑满后能否办退休在职人员违法犯罪被依法判刑,从刑期开始之日起,便已失去享受按规定应被剥夺的公民权利。一般用人单位对被判刑的在职人员将按有关奖惩的规定,作出开除的决定。因此,其被开除后已失去在职人员的身...

  • 在职人员可以注册自己的公司吗

    在职人员可以注册自己的公司吗

    一般是可以的,但是以下几种人不能注册自己的公司:1、国家公务员不能注册公司;2、公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职的三年内或是其他公务员在离职的两年内是不得到与原工作业务;3、在直接相关的企业或...

  • 工伤员工对于在职人员的福利和津贴是否可以一并享有呢

    工伤员工对于在职人员的福利和津贴是否可以一并享有呢

    受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...

  • 临时职工属于在职人员吗

    临时职工属于在职人员吗

    临时工属于在职人员。在岗职工指在本单位工作并由单位支付劳动报酬的职工(包括临时职工、外来劳动力)。和由单位派出学习、劳务及病(病假6个月内)、伤(工伤)、产假且仍由单位支付劳动报酬的人员。《劳动法》第二条在中华...

  • 非工伤在职人员伤残赔偿

    非工伤在职人员伤残赔偿

    受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...

  • 在职人员醉驾通报

    在职人员醉驾通报

    公安机关交通管理部门应当根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。交通事故责任主要分为五大类,交通事故责任的认定直接关系到相关的赔偿内容,所以我们应该重视交通事故...

  • 在职人员死亡丧葬费标准

    在职人员死亡丧葬费标准

    劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

  • 在职人员解除劳动合同是什么意思

    在职人员解除劳动合同是什么意思

    劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确...

  • 在职人员肇事逃逸

    在职人员肇事逃逸

    聘用在职人员按照劳动合同法等的规定,你们公司的这种做法肯定不合法,如果给他们公司造成泄密等损失,你公司需要承担连带赔偿责任,另外公司都会制定竞业限制、保密合同等,如果被发现,会带来不必要的麻烦,应该要求拟聘用职工提...

  • 在职人员被取保候审

    在职人员被取保候审

    在职人员刑满后能否办退休在职人员违法犯罪被依法判刑,从刑期开始之日起,便已失去享受按规定应被剥夺的公民权利。一般用人单位对被判刑的在职人员将按有关奖惩的规定,作出开除的决定。因此,其被开除后已失去在职人员的身...

  • 在职人员怎么补缴养老保险

    在职人员怎么补缴养老保险

    在职人员怎么补缴养老保险可以要求补缴之前的养老保险。但是未签订劳动合同未缴纳社保都是违反国家法律规定的。劳动者可以去劳动监察部门反应情况要求进行相应的赔偿,并要求补缴社保,如果双方协商不一致,可以去劳动仲裁...

  • 在职人员解除劳动合同是什么意思?

    在职人员解除劳动合同是什么意思?

    为了确保劳动者与用人单位的劳动关系,最直接的方式就是签订劳动合同。但是有些时候,由于用人单位一方或是劳动者自身的原因会出现在职人员接触劳动合同的情况。针对在职人员解除劳动合同是什么意思,该问题小编在下文中就...

  • 单位在职人员欠钱不还怎么办

    单位在职人员欠钱不还怎么办

    一、单位在职人员欠钱不还怎么办?先协商要债,协商无果的话,按照以下流程起诉:1、准备好民事诉讼状。2、到具有管辖权的人民法院起诉,并提交相关的证据材料。3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。4、若不服一审判...

  • 临时工算在职人员吗

    临时工算在职人员吗

    临时工属于在职人员。在岗职工指在本单位工作并由单位支付劳动报酬的职工(包括临时职工、外来劳动力)。和由单位派出学习、劳务及病(病假6个月内)、伤(工伤)、产假且仍由单位支付劳动报酬的人员。《劳动法》第二条在中华...

  • 国企在职人员判刑后还有退休金吗

    国企在职人员判刑后还有退休金吗

    退休人员判缓刑退休金是怎么规定的缓刑人员在缓刑期间,不能办理离退休手续”的规定,不办理离退休手续,继续按缓刑期间的标准发放生活费。缓刑期满至原单位对本人作出处理期间的生活费,按缓刑期间的标准计发。缓刑期满后分...

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