律法录

禁忌的优选知识

在禁忌精彩专题,我们通过深度解读法律政策、分析典型案例,以通俗易懂的语言为用户呈现禁忌精彩专题知识的精髓。这里不仅是禁忌理论的展示场所,更是禁忌知识与生活实际的结合点。用户在这里可以获取到权威、全面的禁忌信息,了解禁忌方面的规范和要求。

  • 职业禁忌解除劳动合同如何赔偿?

    职业禁忌解除劳动合同如何赔偿?

    一、职业禁忌解除劳动合同如何赔偿?1、员工工作期间患职业病禁忌症的,可以去申请做职业病鉴定,经鉴定构成职业病的,可以申请进行工伤认定,要求单位承担相关的工伤待遇了;2、职工患病期间,单位将此辞退的,涉嫌构成违法辞退,可...

  • 职业禁忌调岗后如何复岗

    职业禁忌调岗后如何复岗

    如果强行调岗可以随时辞职吗按《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴...

  • 对女职工禁忌从事的劳动范围如何规定的

    对女职工禁忌从事的劳动范围如何规定的

    一、对女职工禁忌从事的劳动范围如何规定的根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的劳动范围包括:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、...

  • 女职工劳动禁忌从事范围是怎样的

    女职工劳动禁忌从事范围是怎样的

    一、女职工劳动禁忌从事范围是怎样的根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的劳动范围包括:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负...

  • 拆迁维权中的禁忌事项

    拆迁维权中的禁忌事项

    说起征收拆迁,有的读者可能正处于拆迁项目的规划范围内,当地的拆迁工作正在如火如荼地进行着。对于拆迁中的安置、补偿等问题,或多或少都可能存在一些纠纷,从而导致没能如愿签署拆迁安置补偿协议。而此时,被拆迁人便步入了...

  • 哺乳期女职工禁忌从事的工作有哪些

    哺乳期女职工禁忌从事的工作有哪些

    一、哺乳期女职工禁忌从事的工作有哪些根据劳动部关于《女职工禁忌劳动范围的规定》第七条的规定,乳母禁忌从事的劳动范围包括:(1)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧...

  • 职业禁忌调岗记录

    职业禁忌调岗记录

    职业禁忌解除劳动合同如何赔偿1、员工工作期间患职业病禁忌症的,可以去申请做职业病鉴定,经鉴定构成职业病的,可以申请进行工伤认定,要求单位承担相关的工伤待遇了;2、职工患病期间,单位将此辞退的,涉嫌构成违法辞退,可以要...

  • 专利申请有什么禁忌

    专利申请有什么禁忌

    国家鼓励发明和创造,并且出台了相关法律法规保护发明和创造的专利,未经过专利人的允许其他人不得使用专利,专利人同意的除外,而且取得专利也必须经过严格的程序,也不是每个专利都能受到法律保护。在我国,专利分为发明、实用...

  • 女职工哺乳期禁忌的劳动范围

    女职工哺乳期禁忌的劳动范围

    一、女职工哺乳期禁忌的劳动范围是什么根据劳动部关于《女职工禁忌劳动范围的规定》第七条的规定,乳母禁忌从事的劳动范围包括:(1)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧...

  • 有职业禁忌调岗证明

    有职业禁忌调岗证明

    职业禁忌解除劳动合同如何赔偿1、员工工作期间患职业病禁忌症的,可以去申请做职业病鉴定,经鉴定构成职业病的,可以申请进行工伤认定,要求单位承担相关的工伤待遇了;2、职工患病期间,单位将此辞退的,涉嫌构成违法辞退,可以要...

  • 女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围有哪些

    女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围有哪些

    一、女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围有哪些根据劳动部关于《女职工禁忌劳动范围的规定》第七条的规定,乳母禁忌从事的劳动范围包括:(1)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物...

  • 职业病禁忌调岗的标准

    职业病禁忌调岗的标准

    职业病听力多少可以做职业病鉴定只要感觉耳朵听力下降先去医院看病,只要因工作原因致听力受损都属于职业病。可以去做职业病诊断,对诊断不服可在三十日内向当地卫生部门申请职业病鉴定。鉴定结果下来,走工伤认定,劳动能力...

  • 禁忌关系之同居之后

    禁忌关系之同居之后

    同居关系效力同居关系效力:1、同居关系不受法律保护,属于私人之间自我约束的关系,法律上不予承认,不予强制保护。2、事实婚姻是指1994年2月1日前以夫妻名义同居生活,而没有办理结婚登记的情形。法律确定事实婚姻是为了解决...

  • 女职工禁忌从事的劳动作业是哪些

    女职工禁忌从事的劳动作业是哪些

    一、女职工禁忌从事的劳动作业是哪些根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的劳动范围包括:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负...

  • 女职工劳动保护法对女职工禁忌从事的劳动范围规定

    女职工劳动保护法对女职工禁忌从事的劳动范围规定

    从古至今,虽然女性的地位不断提升,女性仍然被列于保护对象的行列。虽然说女性的思想是越来越强大,但是对于生理上来说还是比男性稍微弱点的。所以国家法律法规针对这一点也对女性有特殊的保护规定。那么女职工劳动保护法...

  • 直系亲属去世家中禁忌

    直系亲属去世家中禁忌

    直系亲属属于.直系血亲:是指彼此之间有直接血缘联系的亲属,包括己身所从出和从己身所出的两部分血亲。己身所从出的血亲,即是生育己身的各代血亲,如父母、祖父母、外祖父母等;从己身所出的血亲,即是己身生育的后代,如子女、...

  • 职业禁忌的调岗

    职业禁忌的调岗

    职业禁忌解除劳动合同如何赔偿1、员工工作期间患职业病禁忌症的,可以去申请做职业病鉴定,经鉴定构成职业病的,可以申请进行工伤认定,要求单位承担相关的工伤待遇了;2、职工患病期间,单位将此辞退的,涉嫌构成违法辞退,可以要...

  • 员工职业禁忌不愿调岗协议

    员工职业禁忌不愿调岗协议

    员工职业规范(一)认同公司精神及宗旨,践行公司核心经营管理理念。公司员工要发扬“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神,贯彻“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心经营管理理念。热爱本职,忠于职守,熟练掌握职业技能,自...

  • 女职工哺乳期禁忌的劳动范围是什么

    女职工哺乳期禁忌的劳动范围是什么

    女职工哺乳期禁忌的劳动范围有:第一,作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质浓度超过国家...

  • 职业禁忌调岗

    职业禁忌调岗

    职业禁忌解除劳动合同如何赔偿1、员工工作期间患职业病禁忌症的,可以去申请做职业病鉴定,经鉴定构成职业病的,可以申请进行工伤认定,要求单位承担相关的工伤待遇了;2、职工患病期间,单位将此辞退的,涉嫌构成违法辞退,可以要...

  • 工作中女职工禁忌从事哪些工作

    工作中女职工禁忌从事哪些工作

    一、工作中女职工禁忌从事哪些工作根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的劳动范围包括:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负重...

  • 女职工劳动禁忌范围的规定是什么

    女职工劳动禁忌范围的规定是什么

    一、女职工劳动禁忌范围的规定是什么根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的劳动范围包括:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负...

  • 就业禁忌调岗

    就业禁忌调岗

    调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容,1,劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...

  • 工作中女职工禁忌从事什么工作

    工作中女职工禁忌从事什么工作

    一、工作中女职工禁忌从事什么工作根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的劳动范围包括:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负重...

  • 已婚待孕女职工禁忌从事的劳动有哪些

    已婚待孕女职工禁忌从事的劳动有哪些

    女职工禁忌从事的劳动范围有哪些女职工劳动保护特别规定附录:女职工禁忌从事的劳动范围一、女职工禁忌从事的劳动范围:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每...

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