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  • 我在厂里受伤评九级伤残怎么办

    我在厂里受伤评九级伤残怎么办

    我在厂里受伤评九级伤残怎么办1、工伤,根据《工伤保险条例》计算,九赔偿标准:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资指的是前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:...

  • 厂里没签合同被辞退有补偿吗

    厂里没签合同被辞退有补偿吗

    厂里没签合同被辞退有补偿吗用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立...

  • 到了退休年龄厂里让走有补偿吗

    到了退休年龄厂里让走有补偿吗

    到了退休年龄厂里让走有补偿吗1.到了法定退休年龄,社保缴费年限符合退休要求,单位就给办理退休手续先是退休养老金,没有任何规定单位还得给你补偿。2.即是你到了法定退休年龄,社保缴费年限不足以退休,你的劳动合同自然终止...

  • 广东厂里加班怎么算

    广东厂里加班怎么算

    厂里加班多怎么举报和用人单位协商解决。如果没办法和用人单位协商解决的,可以向劳动监察大队投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动...

  • 厂里辞职一定要一个月才能走吗

    厂里辞职一定要一个月才能走吗

    厂里辞职一定要一个月才能走吗如果是正式员工劳动者单方面辞职的,要提前一个月通知单位,如果处于试用期的提前三天通知单位即可;如果是与单位协商一致后解除劳动合同的,则不需要提前一个月。【法律依据】《劳动合同法》第...

  • 厂里办居住证什么条件

    厂里办居住证什么条件

    我想要办理居住证,居住证办理条件有什么?没有本市市区常住户口,拟在本市暂住三十日以上、年满16周岁以上的流动人口,应当在到达居住地7日内到居住地公安派出所或居(村)民委员会申报暂住登记,申领居住证;未满16周岁的可以...

  • 厂里加班费怎么算

    厂里加班费怎么算

    怎么计算加班费,加班费如何算如果有明确约定数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数...

  • 厂里有工伤劳动纠纷怎么办

    厂里有工伤劳动纠纷怎么办

    一、厂里有工伤劳动纠纷怎么办1、双方协商解决。2、调解解决。不愿协商或协商不成的,可自愿申请调解委员会调解。3、仲裁解决。可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。4、诉讼解决。当事人对...

  • 厂里拖着工资没发怎么办

    厂里拖着工资没发怎么办

    一、厂里拖着工资没发怎么办拖欠工资的解决途径主要有以下三种:第一,先协商,找公司负责人协商。第二,协商不能的向劳动局举报。第三,申请劳动仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申...

  • 厂里居住证明范文

    厂里居住证明范文

    居住证明怎么写居住证明兹有__________长期居住在:______市_______区________路________街__________号_________小区_________号房屋所有权归___________所有房屋性质为:公有租赁房屋__________私有租赁房屋__________...

  • 厂里不按劳动法

    厂里不按劳动法

    按劳动法搬迁补偿标准企业拆迁如果要解除员工的劳动合同,需要按照员工的在该企业工作的年限进行补偿。根据《劳动合同法》第40条,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳...

  • 在厂里申请公租房

    在厂里申请公租房

    公租房申请方式公共租赁住房可以家庭、单身人士、多人合租方式申请。(一)家庭申请的,需确定1名符合申请条件的家庭成员为申请人,其配偶和具有法定赡养、抚养、扶养关系的共同居住生活人员为共同申请人。(二)单身人士申...

  • 厂里拖欠工资怎么解决?

    厂里拖欠工资怎么解决?

    可以到当地劳动局劳动监察投诉,之后可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。向法院申请支...

  • 工伤骨折 厂里不给申请工伤认定 不给工伤鉴定怎么办?

    工伤骨折 厂里不给申请工伤认定 不给工伤鉴定怎么办?

    工伤骨折厂里不给申请工伤认定不给工伤鉴定怎么办?申报所需资料:1、工伤认定申请表(应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况);2、与用人单位存在劳动关系的证据材料;3、病例、诊断证明等医疗诊...

  • 厂里工伤赔偿该怎样计算

    厂里工伤赔偿该怎样计算

    厂里工伤赔偿该怎样计算厂里工伤赔偿怎么计算主要看劳动者的工伤程度。工伤赔偿额的标准主要包括以下赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费...

  • 厂里买的工伤保怎么赔偿

    厂里买的工伤保怎么赔偿

    厂里买的工伤保怎么赔偿厂里买的工伤保应当在完成工伤认定和工伤劳动能力鉴定环节之后,按照损失和伤残程度赔偿。首先用人单位是需要在一个月时间内向劳动行政主管部门提出工伤认定申请,这时候就需要提交书面的申请书,然...

  • 在厂里上班受伤了需要怎么赔偿

    在厂里上班受伤了需要怎么赔偿

    在厂里上班受伤了需要怎么赔偿1、在厂里上班受伤的,应按照工伤的赔付标准赔偿。2、对于在工作期间因为工作原因受到伤害的,应当认定为工伤。对于工伤的赔偿标准需根据工伤的严重程度和伤残等级而定。对于一般的工伤,主要...

  • 北京厂里加班一个小时多少钱

    北京厂里加班一个小时多少钱

    加班每小时多少钱2019加班每小时按照自己平时的工作来进行一个计算,而且法律当中并没有规定一个小时,具体是有多少的加班工资,但分为三种基本的情况,一个是正常的周末的假日进行加班的话是两倍工资的支付,还有就是法定节假...

  • 从厂里旷工去申请劳动仲裁

    从厂里旷工去申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁去哪里可以向单位注册地劳动仲裁部门申请。职工有关工资、社保、福利、培训、劳动保护方面的问题与企业发生争议的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《企业劳动争议处理条例》,劳动争议发生后,当事人应...

  • 厂里不签劳动合同工伤怎么办

    厂里不签劳动合同工伤怎么办

    厂里不签劳动合同工伤怎么办1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关...

  • 员工在厂里被故障的器械划伤算工伤吗

    员工在厂里被故障的器械划伤算工伤吗

    员工在厂里被故障的器械划伤算工伤吗一、由于机器故障受伤,应当认定为工伤。二、《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2...

  • 工伤厂里不给医药费怎么办

    工伤厂里不给医药费怎么办

    工伤厂里不给医药费怎么办1、如果单位不肯支付工伤待遇的职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)...

  • 厂里老板不愿签劳动合同怎么办

    厂里老板不愿签劳动合同怎么办

    厂里不续签劳动合同怎么办不续签可以要求单位给补偿,或者直接仲裁和起诉。有以下情形之一的,劳动合同应该续签:1、双方协商一致续订劳动合同;2、劳动合同期满,存在用人单位不得解除合同的情况之一的,劳动合同应当续延至相...

  • 厂里下班回家跌伤算不算工伤

    厂里下班回家跌伤算不算工伤

    下班路上摔伤算不算工伤按照工伤保险条例第十四条规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。若伤者是遇到上述几种情况发生的事故,导致的受伤,应认...

  • 厂里上班是否要签劳动合同?

    厂里上班是否要签劳动合同?

    律师解析:厂里上班要签劳动合同。1.如果员工不签合同,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的;用人单位应当...

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